Elevløn, overenskomst og hvad det betyder at være faglært i finanssektoren
En af de store fordele ved finansuddannelsen er, at du får løn, mens du er i praktik. Du er ikke studerende uden indkomst, men elev med en uddannelsesaftale og en arbejdsplads. Her ser vi på, hvordan din løn er skruet sammen, og hvad det betyder at blive faglært i finanssektoren.
Når du er i hovedforløbet og arbejder i virksomheden, får du elevløn. Princippet er, at lønnen stiger trinvis gennem forløbet — du tjener mindre i begyndelsen og mere, jo længere du er nået, fordi du efterhånden bidrager mere til arbejdspladsen. De konkrete satser fastsættes via overenskomst og bliver reguleret med jævne mellemrum, så de aktuelle beløb bør du altid tjekke i den gældende overenskomst eller hos din skole.
En overenskomst er en aftale mellem arbejdsgivere og lønmodtagernes fagforening om løn og arbejdsvilkår på et område. I finanssektoren forhandles rammerne mellem Finansforbundet på lønmodtagersiden og arbejdsgiverforeningen på den anden side. Aftalen fastlægger blandt andet mindsteløn, arbejdstid, pension og ferie.
Finansassistenten arbejder typisk i almindelig kontortid på en arbejdsplads i en bank, et realkreditinstitut eller et forsikringsselskab. Det er et fag med faste rammer, ordnede forhold og en stærk overenskomsttradition. Mange virksomheder tilbyder desuden goder som sundhedsordning, pension og kompetenceudvikling — det varierer fra arbejdsplads til arbejdsplads.
Når du består uddannelsen, er du faglært finansassistent. Det er et bevis på dokumenterede kompetencer og giver typisk bedre løn- og ansættelsesvilkår end ufaglært arbejde i samme rolle. Mange overenskomster skelner direkte mellem faglærte og ufaglærte.
Lønsatser og vilkår ændrer sig over tid. Vil du kende de aktuelle tal, er de bedste kilder den gældende overenskomst på området, Finansforbundet som relevant fagforening og din egen skole. Undgå at regne med tal, du har hørt for et par år siden — de bliver reguleret løbende.